WerkgelukNieuws

WerkgelukNieuws

Alles over werkgeluk en de beste employee experience!

  • Happiness at Work
  • Whitepapers HappinessBureau
  • Employee Experience
  • Gratis eBooks
  • Podcasts en interviews
  • Workshops & Opleidingen
  • Go Grow spel
  • Adverteren
  • Aanmelden nieuwsbrief (en archief)
  • Happy100AtWork site
  • Contact
Nieuwsmelder
  • [ 11/04/2023 ] Verdiepingsdag Werkgeluk op 20 juni 2023! Happiness at Work
  • [ 26/09/2023 ] ‘Er zijn veel creatieve oplossingen mogelijk om werknemers te binden en boeien’ (deel 1) Happiness at Work
  • [ 26/09/2023 ] ‘Er zijn veel creatieve oplossingen mogelijk om werknemers te binden en boeien’ (deel 2) Happiness at Work
  • [ 25/09/2023 ] Masterclass ‘Word een Woest Aantrekkelijke Werkgever met Werkgeluk’ Happiness at Work
  • [ 10/08/2023 ] Vertaalbureau Fairlingo experimenteert met 6-urige werkdag Happiness at Work
  • [ 07/06/2023 ] GROSS: Getting Rid Of Stupid Stuff – Efficiëntie in Systemen en Processen Happiness at Work
Home2023

Jaar: 2023

Happiness at Work

‘Er zijn veel creatieve oplossingen mogelijk om werknemers te binden en boeien’ (deel 1)

26/09/2023 Lucas 0

We zien het dagelijks om ons heen: ontwikkelingen die onze manier van werken beïnvloeden. Wat betekent hybride werken voor medewerkers en organisatie? Welke rol zullen kunstmatige intelligentie of andere technologische ontwikkelingen innemen? Hoe houden we […]

Happiness at Work

‘Er zijn veel creatieve oplossingen mogelijk om werknemers te binden en boeien’ (deel 2)

26/09/2023 Lucas 0

[Ga naar deel 1] Een ander onderwerp. Er wordt vaak gezegd dat we op dit moment vier of vijf generaties op de werkvloer hebben, waarbij er allerlei dingen gezegd over vooral de jongste generatie. Kun […]

Happiness at Work

Masterclass ‘Word een Woest Aantrekkelijke Werkgever met Werkgeluk’

25/09/2023 Lucas 0

Als organisatie ben je voortdurend op zoek naar manieren om talentvolle mede­ werkers aan te trekken en vooral te laten floreren, zodat ze met veel plezier bij je willen (blijven) werken. In een tijd waarin […]

Happiness at Work

Vertaalbureau Fairlingo experimenteert met 6-urige werkdag

10/08/2023 Lucas 0

[een bijdrage van Fairlingo] Een groeiend aantal bedrijven experimenteert met een kortere werkdag. In onze moderne samenleving wordt de traditionele 8-urige werkdag namelijk steeds vaker in twijfel getrokken. Niet zo vreemd, want tijdens de industriële […]

Happiness at Work

GROSS: Getting Rid Of Stupid Stuff – Efficiëntie in Systemen en Processen

07/06/2023 Lucas 0

In een wereld waarin veel medewerkers (hoge) werkdruk ervaren en we voortdurend streven naar efficiëntie en productiviteit, blijft het belangrijk om kritisch te kijken naar de systemen en processen die we hanteren. Soms ontstaan er […]

Happiness at Work

‘Onze mensen zorgen graag voor een ander, maar dat kan alleen als je zelf goed in je vel zit’

02/05/2023 Lucas 0

Hoe ga je aan de slag met werkgeluk in je organisatie? Hoe krijg je collega’s mee? En is werkgeluk dan wel de beste term om het voor elkaar te krijgen? Daarover gaat dit gesprek met […]

Happiness at Work

100 Vragen die je kunt beantwoorden met HR-analytics

01/05/2023 Lucas 0

HR-analytics creëert een concurrentievoordeel door bruikbare bedrijfsinformatie te genereren over de “mensenkant” van je organisatie. Weet je niet waar te beginnen? Hier zijn een paar ideeën om je op weg te helpen… Dit overzicht komt […]

Employee Experience

De Intal Methode: ‘Regel 1: Er zijn geen regels’

25/04/2023 Lucas 0

Heb jij ook wel eens gedacht: ‘We gaan het helemaal anders doen?’ Intal is zo’n bedrijf. Ze geloven niet in regels. Wel in het geven van vertrouwen, in het nemen van eigen verantwoordelijkheid, in vrijheid, […]

Happiness at Work

Verdiepingsdag Werkgeluk op 20 juni 2023!

11/04/2023 Gea Peper 0

Vanuit het HappinessBureau organiseren we al ruim vijf jaar de opleiding Werkgelukdeskundige en regelmatig krijgen we de vraag naar verdieping op de opleiding. Daarom organiseren we jaarlijks een Verdiepingsdag Werkgeluk. Op 20 juni 2023 is […]

Employee Experience

De werknemers die stilletjes terugkeren naar kantoor

11/04/2023 Gea Peper 0

Dit is een GPT vertaling van het BBC-artikel The workers quietly backtracking on return-to-office van Megan Tatus, 24 maart 2023: Na jaren van verzet zijn sommige werknemers terug op hun bureaus. Het geheim? Ze haten […]

Berichtnavigatie

1 2 »

Te koop bij Managementboek

Aanmelden Nieuwsbrief

Te koop bij managementboek

Recente berichten

  • ‘Er zijn veel creatieve oplossingen mogelijk om werknemers te binden en boeien’ (deel 1)
  • ‘Er zijn veel creatieve oplossingen mogelijk om werknemers te binden en boeien’ (deel 2)
  • Masterclass ‘Word een Woest Aantrekkelijke Werkgever met Werkgeluk’
  • Vertaalbureau Fairlingo experimenteert met 6-urige werkdag
  • GROSS: Getting Rid Of Stupid Stuff – Efficiëntie in Systemen en Processen

Overzicht Podcasts en interviews

Over deze site

Deze site is van het HappinessBureau.

Het HappinessBureau adviseert en ondersteunt bedrijven en organisaties die het werkgeluk van hun medewerkers willen vergroten. We doen dit door middel van het geven van advies, het verzorgen van de opleiding Werkgelukdeskundige, het geven van verschillende workshops en trainingen, het begeleiden van in-company werkgeluk en employee experience trajecten, het doen van onderzoek, publiceren van artikelen en boeken, geven van presentaties op congressen in en buiten Nederland en het organiseren van het grootste jaarlijkse event over werkgeluk in Nederland: Happy People Better Business.

Volg ons ook op:
  • Twitter
  • Facebook
  • LinkedIn
  • YouTube

Copyright © 2023 | MH Magazine WordPress Theme by MH Themes