We zien het dagelijks om ons heen: ontwikkelingen die onze manier van werken beïnvloeden. Wat betekent hybride werken voor medewerkers en organisatie? Welke rol zullen kunstmatige intelligentie of andere technologische ontwikkelingen innemen? Hoe houden we […]
[Ga naar deel 1] Een ander onderwerp. Er wordt vaak gezegd dat we op dit moment vier of vijf generaties op de werkvloer hebben, waarbij er allerlei dingen gezegd over vooral de jongste generatie. Kun […]
Als organisatie ben je voortdurend op zoek naar manieren om talentvolle mede werkers aan te trekken en vooral te laten floreren, zodat ze met veel plezier bij je willen (blijven) werken. In een tijd waarin […]
[een bijdrage van Fairlingo] Een groeiend aantal bedrijven experimenteert met een kortere werkdag. In onze moderne samenleving wordt de traditionele 8-urige werkdag namelijk steeds vaker in twijfel getrokken. Niet zo vreemd, want tijdens de industriële […]
In een wereld waarin veel medewerkers (hoge) werkdruk ervaren en we voortdurend streven naar efficiëntie en productiviteit, blijft het belangrijk om kritisch te kijken naar de systemen en processen die we hanteren. Soms ontstaan er […]
Hoe ga je aan de slag met werkgeluk in je organisatie? Hoe krijg je collega’s mee? En is werkgeluk dan wel de beste term om het voor elkaar te krijgen? Daarover gaat dit gesprek met […]
HR-analytics creëert een concurrentievoordeel door bruikbare bedrijfsinformatie te genereren over de “mensenkant” van je organisatie. Weet je niet waar te beginnen? Hier zijn een paar ideeën om je op weg te helpen… Dit overzicht komt […]
Heb jij ook wel eens gedacht: ‘We gaan het helemaal anders doen?’ Intal is zo’n bedrijf. Ze geloven niet in regels. Wel in het geven van vertrouwen, in het nemen van eigen verantwoordelijkheid, in vrijheid, […]
Vanuit het HappinessBureau organiseren we al ruim vijf jaar de opleiding Werkgelukdeskundige en regelmatig krijgen we de vraag naar verdieping op de opleiding. Daarom organiseren we jaarlijks een Verdiepingsdag Werkgeluk. Op 20 juni 2023 is […]
Dit is een GPT vertaling van het BBC-artikel The workers quietly backtracking on return-to-office van Megan Tatus, 24 maart 2023: Na jaren van verzet zijn sommige werknemers terug op hun bureaus. Het geheim? Ze haten […]
Copyright © 2023 | MH Magazine WordPress Theme by MH Themes
