januari 2026 – WerkgelukNieuws

Nieuwsmelder

[ 14/01/2026 ] “Wat als werkgeluk geen plan is, maar een manier van werken?” (deel 1) Happiness at Work
[ 14/01/2026 ] “Wat als werkgeluk geen plan is, maar een manier van werken?” (deel 2 ) Happiness at Work
[ 06/12/2025 ] In 7 stappen naar een Medewerkerstevredenheidsonderzoek dat écht werkt Artikel
[ 23/11/2025 ] Generatiedenken berust grotendeels op mythe en kan schadelijk zijn Artikel
[ 17/11/2025 ] Leiderschap in de praktijk bij AFAS: ‘Medewerkers hebben een stem in het aanstellen en beoordelen van managers’ Leiderschap

“Wat als werkgeluk geen plan is, maar een manier van werken?” (deel 1)

14/01/2026 Lucas 0

Als je voor het eerst kennis maakt met medewerkers van de NS, valt direct op hoe vriendelijk en betrokken ze zijn en hoe trots ze zijn op de organisatie. Ook hun bereidheid om steeds een […]

“Wat als werkgeluk geen plan is, maar een manier van werken?” (deel 2 )

14/01/2026 Lucas 0

Ga naar deel 1. Deel 3 – Arta van Mil: ‘Met 20.000 medewerkers heeft NS 20.000 vormen van werkgeluk’ Arta van Mil werkt inmiddels tientallen jaren bij NS. Eerst bij het Leercentrum aan groei en […]

By submitting this form, you are consenting to receive marketing emails from: . You can revoke your consent to receive emails at any time by using the SafeUnsubscribe® link, found at the bottom of every email. Emails are serviced by Constant Contact

Deze site is van het HappinessBureau.

Het HappinessBureau adviseert en ondersteunt bedrijven en organisaties die het werkgeluk van hun medewerkers willen vergroten. We doen dit door middel van het geven van advies, het verzorgen van de opleiding Werkgelukdeskundige, het geven van verschillende workshops en trainingen, het begeleiden van in-company werkgeluk en employee experience trajecten, het doen van onderzoek, publiceren van artikelen en boeken, geven van presentaties op congressen in en buiten Nederland en het organiseren van het grootste jaarlijkse event over werkgeluk in Nederland: Happy People Better Business.

WerkgelukNieuws

Alles over werkgeluk en de beste employee experience!

Maand: januari 2026

“Wat als werkgeluk geen plan is, maar een manier van werken?” (deel 1)

“Wat als werkgeluk geen plan is, maar een manier van werken?” (deel 2 )