mei 2021 – Werkgeluknieuws

Nieuwsmelder

[ 22/12/2020 ] Verdiepingsdag Werkgeluk op 1 juni 2021! Happiness at Work
[ 11/05/2021 ] Hybride Werken bezien vanuit werkgeluk Employee Experience
[ 10/05/2021 ] De afgelopen weken las ik veel artikelen over hybride werken. Hier mijn top-12! Employee Experience
[ 18/03/2021 ] ‘Cultuur is er sowieso, dus denk erover na’ Employee Experience
[ 03/03/2021 ] Versterk je mentale weerbaarheid in Coronatijd Gelukkig & gezond
[ 05/01/2021 ] Ik keek 14 dagen lang, iedere dag naar een TedTalk over werkgeluk. Wat heb ik geleerd? Employee Experience

Hybride Werken bezien vanuit werkgeluk

11/05/2021 Lucas 0

We hebben nu, tijdens Corona, de kans om goed na te denken hoe we ons werk willen inrichten. ‘Thuiswerken omdat het moet’ verandert in ‘thuiswerken omdat het kan, mag en we het willen’. En hetzelfde […]

De afgelopen weken las ik veel artikelen over hybride werken. Hier mijn top-12!

10/05/2021 Lucas 0

Wat gaat het hybride werken bij jouw organisatie worden en hoe ziet jouw werk er straks uit? Is het alleen nog maar thuiswerken, volledig naar kantoor of een mengvorm? En welk werk doe je waar? […]

Op de hoogte blijven over werkgeluk en gerelateerde onderwerpen?

Laat je e-mailadres achter en je wordt automatisch aangemeld op onze nieuwsbrief.

Let op! We versturen bijna maandelijks een nieuwsbrief. Ontvang je deze niet? Het kan zijn dat je organisatie onze nieuwsbrief als spam aanmerkt.

E-mail *

Ja, ik ontvang graag de nieuwsbrief van het HappinessBureau (waarvoor je je op ieder moment kunt afmelden)

Constant Contact Use. Please leave this field blank.

_{By submitting this form, you are consenting to receive marketing emails from: HappinessBureau, Eendenbrink 34, Den Haag, 2492 PE. You can revoke your consent to receive emails at any time by using the SafeUnsubscribe® link, found at the bottom of every email. Emails are serviced by Constant Contact}

Werkgeluknieuws

Alles over werkgeluk en de beste employee experience!

Maand: mei 2021

Hybride Werken bezien vanuit werkgeluk

De afgelopen weken las ik veel artikelen over hybride werken. Hier mijn top-12!